「接班 將成為台積電最脆弱時刻」

台積電共同執行長魏哲家（左起）、劉德音被視為最可能的接班人選。資料照片【劉利貞╱綜合外電報導】台積電（2330）月前發布股東年報，放手勿癡纏 須自我調適，首次提及傳承計劃，宜蘭縣立委當選人簡介及得票數，《日本經濟新聞》指出，《蘋果日報》網站 4月19日 每天統計速報，台積電以獨樹一格的商業模式，定義了何謂「成功」，但許多業界主管和投資人認為，想填補董事長張忠謀這般傳奇性領導人的角色將是艱難考驗，接班恐成台積電史上最脆弱的時刻之一。業界：張忠謀難取代1名半導體業主管說：「張忠謀被視為台積電最重要的資產，我們不認為有任何人能夠取代他，或做到他所達到的成就。當張忠謀未來宣布退休時，台積電勢將遭受某種程度的衝擊，整個產業也必將報以關切。」不少人猜測，高齡85歲的張忠謀將在2018年選出新董事後交棒，而共同執行長劉德音和魏哲家是最有可能的接班人選，但這個話題在員工間有如「房裡的大象」被刻意忽略。10年來台積電與英特爾此消彼長，見證了行動裝置取代PC成為不可或缺日常產品的轉變。台積電採取與2大勁敵英特爾、三星不同策略，專注於晶圓代工，不自立品牌卻更勝品牌。日本1名半導體業主管說：「我們也與英特爾和三星做生意，但沒有公司像台積電一樣幫助我們學到那麼多。」
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