新人獎金 特休15天 外商壽險搶電銷員

【王立德╱台北報導】進入轉職旺季，成龍 推手熬過被槍抵頭76歲撒手 「沒你就沒我」80字泯恩仇，外商壽險大招業務部隊，手肥塞不進袖 竟是乳癌，包括保誠人壽、安聯人壽、法國巴黎人壽、AIA友邦人壽、康健人壽均宣布，莊智淵陳建安落馬 男雙連霸夢碎，招募電話行銷專員，由於電銷專員採業績獎金制，年薪破百萬元者比比皆是，也是各壽險業者吸引年輕族群的最大賣點。按各外商壽險規劃，保誠人壽預計招募200名電銷專員、康健人壽目標瞄準百人以上；法國巴黎人壽也有數10人需求，安聯人壽則打算擴編制150人。看新聞不加蘋果粉絲團對嗎?!安聯推出新人獎金安聯人壽直效行銷部資深協理李頌齡表示，電銷通路近期推出「增員及育才專案」，推出3.5萬元新人獎金，只要是有經驗者，前3個月有機會領到 1.5 萬元新人獎金、半年後2萬元績效獎金。待遇部分，李頌齡表示，電銷專員同時享有內勤與業務的雙重福利，編制上屬於內勤人員，底薪約2.5萬~3萬元、另也有三節獎金等福利；此外，又享有業務人員各項業績獎金與競賽獎勵。法國巴黎人壽目前電銷專員約60人，有意擴編到百人編制，更將在高雄成立電銷中心，擴大業務發展。法巴人壽表示，每名電銷專員保障底薪2.5~3萬元，第1年特休假10天。，